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2016年企業培訓師問答題練習:培訓需求預測的作用有哪些

 培訓需求預測的作用有哪些?
 
  答:1.確認差距;2.進行前瞻性分析;3.保證人力資源開發系統的有效性;4.滿足需求方法的收集匯總;5.決定培訓的價值和成本;6.獲取內部與外部的多方支持。
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